Persönlichkeit trainieren mit dem persolog®-Persönlichkeits-Modell

Sie möchten Ihre Persönlichkeit weiterentwickeln, Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen verbessern?
 
„Persönliche Stärke ist kein Zufall“ -  Setzen Sie sich mit den eigenen Stärken und Schwächen auseinander, erkennen Sie Ihre  Potentiale, entwickeln Sie Ihre Persönlichkeit, lernen Sie sich selbst kennen und andere besser verstehen. 
 
Um Sie bei der Entwicklung Ihrer Persönlichkeit zu unterstützen arbeite ich mit dem persolog®-Persönlichkeits-Modell.
 
Ich helfe Ihnen dabei, Ihr inneres Potenzial mit Ihrem äußeren Verhalten in Einklang zu bringen. Sie kennen Ihre Stärken und Ihre Grenzen und können kritische Situationen oder Konflikte in Beruf und im Privatleben souverän meistern.

Das persolog®-Persönlichkeits-Modell steht für vier Verhaltensdimensionen D (Dominant), I (Initiativ), S (Stetig)  und G (Gewissenhaft).

 Mit dem persolog®-Persönlichkeits-Modell werden Sie,

  • die Stärken und potenziellen Problemquellen Ihrer Persönlichkeit erkennen
  • Ihr Verhalten in Konfliktsituationen verstehen und alternative Verhaltensweisen entwickeln
  • Ihr Verhalten im Team und in Ihrer Führungsfunktion verstehen
  • Ihren Arbeitsstil analysieren
  • sich eine Arbeitsumgebung schaffen, die Ihren Erfolg am meisten fördert

Sie werden die folgenden Fragen für sich beantworten können:

  • Wie erkenne ich meine Stärken und baue sie aus?
  • Wie kann ich andere besser einschätzen?
  • Wie kann ich Konfliktpotentiale bereits im Vorfeld meistern?
  • Wie kann ich mein Selbstvertrauen steigern?
  • Wie kann ich Menschen in meinem Umfeld fördern?
  • Wer ergänzt mich am besten?

Die Stärke des persolog®-Persönlichkeits-Modells liegt darin, dass es verlässliche Zusammenhänge aufzeigt zwischen Verhaltenstendenzen und Gesichtspunkten wie Motivation, Umgang mit Konflikten und anderen wesentlichen Eigenschaften.
Sie können Ihre Erfahrungen und das Erlernte und Erlebte sofort im Alltag umsetzen.
Das persolog®-Persönlichkeits-Modell ist ein wissenschaftlich fundiertes und seriöses Instrument zur Persönlichkeitsentwicklung. Die vermittelten Fertigkeiten fußen auf leicht verständlichen Ansätzen und schaffen so anhaltende Verhaltensänderung.
 
Ich unterstütze 

  • Privatpersonen - bei der Entwicklung Ihrer Persönlichkeit
  • Teens - sich selbst zu entdecken, Bewusstsein schaffen und Wahrnehmung schärfen (zwischen 13 bis 17 Jahren)
  • Teams - erfolgreich zusammenzuarbeiten
  • Führungskräfte - auf dem Weg zum authentischen beruflichen Erfolg
  • Unternehmen - mit dem persolog®Stellen-Profil im Einsatz bei u.a. Stellenanforderungsprofile ermitteln und erstellen, Karriereplanung und -entwicklungsmaßnahmen erarbeiten, Bewerberauswahl, …

 
Das Beratungs-Honorar wird als Zeithonorar individuell vereinbart. Komplette Beratungsangebote gerne auf Anfrage.

Ich freue mich auf Ihre Kontaktanfrage unter 06082 / 924417 oder EMail .

Ich verpflichte mich, nach den ethischen Richtlinien und im Sinne des Berufskodex für die Weiterbildung des Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V. zu handeln und bin dadurch berechtigt, das Siegel "Qualität - Transparenz - Integrität" zu führen.


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